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五大招生专业,各具鲜明特色

电子商务专业

——省级特色专业、省级创新创业实践教育基地

【培养目标】培养具备扎实的现代商务管理、信息技术基础,掌握电子商务运作相关环节的知识和能力,能熟练地开展内贸和跨境电子商务业务,胜任客户服务、美工、运营、推广、营销策划、网络编辑等岗位技能,并具备一定创业能力的高素质技术技能人才。

【主干课程】电子商务概论、网店运营与推广、网页设计与制作、网店美工、网店客服、网络营销、数据化营销、网络编辑实务、移动商务、跨境电子商务。

【就业方向】主要面向电子商务及相关企业的客户服务、美工、运营、推广、营销策划、网络编辑,涉外企业的跨境电子商务等岗位,以及自主创业(网店运营与管理)。

连锁经营管理专业

——教育部现代学徒制试点专业、中央财政支持建设专业、 省级特色专业、省级综合改革试点专业

【培养目标】培养掌握现代连锁经营管理知识及门店运营管理操作技术,具有良好的职业道德和公共关系协调能力,熟练运用现代信息手段,胜任连锁企业经营流程化作业及管理、门店开发与设计、门店营运管理、仓储配送管理等岗位工作的高素质技术技能型人才。

【主干课程】连锁门店运营与管理、连锁店开发与设计、连锁企业品类管理、连锁企业采购管理、连锁企业配送作业实务、连锁数据挖掘、门店销售技巧、特许经营原理与实务。

【就业方向】主要面向连锁企业总部市场分析岗位、经营策划岗位、物流配送岗位、信息管理岗位、采购中心岗位、连锁企业各门店的经营管理岗位、特许经营岗位。

市场营销专业

——省级特色专业、省级示范实习实训中心

【培养目标】培养具有较强的营销和服务意识,掌握市场营销的基本理论、技术和方法,了解汽车销售和房地产销售的行业知识,具备产品销售、商务谈判、市场开拓、市场调研、促销策划和销售区域组织管理等岗位技能,具有良好职业道德水准的高素质技术技能型人才。

【主干课程】小商品推销技术、消费心理分析、市场营销策划、汽车销售4S店销售顾问岗位技能训练课程、售楼处置业顾问岗位技能训练课程、商务谈判技巧、市场调查与分析、整合营销传播技术等课程。

【就业方向】主要面向汽车销售4S店销售顾问岗位、售楼处置业顾问岗位,以及各类企业的市场部和销售部,从事销售顾问、业务员、客户关系专员、市场调研员以及销售经理助理等岗位工作。

物流管理专业

——校级综合改革试点专业

【培养目标】培养具有良好的职业道德,掌握现代物流管理必备的基本理论知识、现代物流技术及国际物流运作的基本操作规程,能够从事采购、仓储、运输、配送和货运代理等物流领域基层作业及管理工作,符合社会发展需要的高素质技术技能型人才。

【主干课程】物流管理概论、物流运输组织与管理、仓储与配送管理、物流采购与供应管理、国际物流与货代通关、第三方物流运营实务、供应链管理、物流设备认知与操作。

【就业方向】主要面向第三方物流企业、生产企业、零售企业、进出口业务企业、货代企业及其他相关企业,从事商品采购、仓储管理、运输管理、配送作业和国际货运代理等岗位工作。

汽车营销与服务专业

【培养目标】培养面向汽车营销和服务企业,在经营、服务一线能从事汽车及零配件销售、售后接待、管理、车辆鉴定、评估、保险、事故查勘理赔等工作,德、智、体、美全面发展,具有良好职业道德水准的高素质技术技能型人才。

【主干课程】汽车知识与文化、汽车配件管理与营销、汽车保险与理赔实战、汽车销售顾问实战、汽车服务顾问实战、二手车鉴定与评估、汽车装饰与美容、汽车金融。

【就业方向】主要面向汽车品牌特约经销商、汽车贸易和旧机动车车交易企业、汽车租赁企业等单位,从事汽车销售、售后服务、配件管理、车辆理赔、二手车交易、汽车金融等岗位工作。

创新培养模式,安德利学徒制试点

安德利现代学徒制简介

201612月安徽国际商务职业学院与安徽安德利百货股份有限公司校企共建成立“安德利商学院”,以“双主体办学、双场所一人”为特色,实行“招生即招工、入校即入企、校企联合培养”的现代学徒制人才培养模式。201612月招生的首批“安德利商学院后备干部班”学生,经过一年校企共同培养,成效显著,部分学生已经在副店长、主管等岗位任职。20178月安德利现代学徒制(连锁经营管理专业)正式获批教育部现代学徒制试点。面向连锁经营管理2017年入学新生,校企双方择优录用部分学生,成立了“安德利现代学徒制2017雏鹰班”,开展现代学徒制培养。2018年,连锁经营管理专业(安德利现代学徒制班)计划招生40名。

安德利现代学徒制班招生生源

为培养企业发展所需的本地化人才,安德利现代学徒制班计划主要在庐江、巢湖、和县、无为、当涂等地(其它地区生源目标明确也可以报考),通过2018年安徽省高等职业院校分类考试校企联合招生。

安德利现代学徒制班培养特色

1.人才培养模式:“招生即招工、入校即入企、校企联合培养”的现代学徒制人才培养模式。

2.人才培养目标:安徽安德利百货股份有限公司大中型门店柜组长、店长及以上岗位管理人员。

3.人才培养方案:由学校和企业共同制定,采用“三段式(1+1.5+0.5)”人才培养,学制3年。

4.专业教学实施:第一段(1年)以学校为主体,在安徽国际商务职业学院完成基础理论知识学习;第二段(1.5年)以企业为主体,在安徽安德利百货股份有限公司完成岗位职业技能培养;第三段(0.5年)在安徽安德利百货股份有限公司完成顶岗实习。

5.签订三方协议:正式录取的学生,入校报到时即与学校、企业签订三方协议,明确3年学习期间三方权利和义务。毕业后,本着平等自愿的原则,企业优先与现代学徒制班学生签订正式用工合同。

6.带薪校企培养:后2年以企业为主体培养期间,由安徽安德利百货股份有限公司发放津贴,学生带薪学习。

7. 设立专项奖学金:除学校提供的各类奖学金以外,安德利现代学徒制班学生每年还可以参加“学高奖学金”(安徽安德利百货股份有限公司设立)评选,“品学兼优”的学生可以获得相应等次奖学金。一等奖5000/人、二等奖3000/人、三等奖2000/人。

8. 双导师培养:安德利现代学徒制班实行“双主体办学、双场所育人”,校企联合授课,学校教师和企业师傅共同开展教学。